Coraz wyraźniej widać na rynku pracy trendy związane ze sztuczną inteligencją, robotyzacją oraz automatyzacją procesów. Gdzie już widać zmiany? W branży HR automatyzacja wspiera m.in. specjalistów ds. rekrutacji, dzięki czemu procesy stają się szybsze. Podobnie jest w działach księgowości czy administracji. Bez automatyzacji te same zadania wymagałyby większych nakładów pracy i finansów. Ale czy wszystkie zmiany są na lepsze?